Менеджер по въездному туризму

от 45 000 до 60 000 руб. на руки

ООО Рассвет 

Москва

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • Создание туристических программ для индивидуальных и групповых туристов
  • Бронирование гостиниц
  • Работа с гидами
  • Работа с транспортными компаниями
  • Бронирование столов в ресторанах
  • Питания
  • Бронирование авиа и ж/д билетов
  • Расчёт туров
  • Детализация маршрутов
  • Поддержка клиентов во время их нахождения в России
  • Сопровождение клиентов на трансферах "аэропорт/вокзал - гостиница/гостиница - вокзал/аэропорт"

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы с большими объемами информации
  • Опыт работы в программа пакета MS Office
  • Прекрасные организационные навыки, самостоятельность, ответственность, аккуратность, внимательность, грамотная речь.
  • Готовность к многозадачности
  • Готовность к ненормированному графику
  • Готовность выполнять задачи вне своих основных должностных обязательств
  • Англ.яз. (желательно, но не обязательно), кит.яз (желательно, но не обязательно)

Условия:

  • Устройство по ТК РФ
  • Полная занятость
  • Испытательный срок 1-2 месяца
  • ЗП оклад+премия(обсуждается)

Что мы предлагаем:

  • Интересная работа в китайской компании, с возможностью развития и обретения полезных и интересных контактов
  • ЗП выплачивается без задержек
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Работа в офисе в центре Москвы на Новом арбате
  • Возможность изучать и практиковать китайский язык с носителями

Просьба отправлять резюме только с фотографиями, если владеете китайским языком, то желательно перевести часть резюме на китайский язык.

Ключевые навыки

Английский языкГрамотная речьДеловая коммуникацияГрамотностьРабота с большим объемом информациикитайский язык

Вакансия опубликована 7 августа 2019 в Москве

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику